Cel projektu:
Wsparcie na rzecz dostosowania umiejętności i kwalifikacji zawodowych do potrzeb rynku pracy w wyspecjalizowanych centrach edukacyjnych dla osób z niepełnosprawnością, w tym poszerzenie grona odbiorców poprzez szkolenia na odległość online.
O projekcie/ planowane działania:
Projekt jest realizowany będzie w ramach 3 zadań. Zadanie 1. skupia się na przygotowaniu Osób z Niepełnosprawnościami (OzN) do podjęcia zatrudnienia na otwartym rynku pracy w ramach. Organizowane są szkolenia oraz staże OzN oparte na przygotowanych w tym celu 16 uniwersalnych Profilach Kompetencji Zawodowych (PKZ). Profile obejmują naukę m. in. takich zawodów jak: asystent ds. utrzymania lasu z naciskiem na wykorzystanie i zrównoważony rozwój; asystent (mobilnego) tłoczenia wina z nastawieniem na recykling; asystent ds. obsługi w piekarni/kawiarni; pralnia, obsługa recepcji, cukiernictwo. Profile są przygotowywane są również w wersji cyfrowej i testowane przez OzN z różnymi dysfunkcjami (niedowidzenie, porażenia kończyn, upośledzenia, choroby psychiczne, głuchota).
Zadanie 2 koncentruje się na kompetencjach miękkich , które są niezbędne do pracy z innymi. W celu nabycia, bądź poprawy umiejętności interpersonalnych organizowane s są dwunarodowe imprezy kulturalne i sportowe oraz szkolenia językowe. Wydarzenia kulturalne i sportowe są kierowane także do osób z otoczenia OzN, ich rodzin, współmieszkańców, innych OzN, sąsiadów, mieszkańców regionu.
Zadanie 3. rozwija E kompetencje: stworzona zostanie dwujęzyczna cyfrowa platforma szkoleniowa dostosowana do potrzeb osób z niepełnoprawnościami. Dodatkowo realizowana będzie nauka OzN w zakresie nabycia i poszerzenia e kompetencji.
Partner projektu:
Mariensterner Lebensräume gGmbH